根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)等规定,经研究决定,苏州市教育局直属学校2026年面向社会公开招聘教师44名(公办学校事业编制)。现将有关事项公告如下:
招聘岗位及条件等详见《苏州市教育局直属学校2026年公开招聘教师岗位简介表》(附件)。可在苏州市教育局网站(http://jyj.suzhou.gov.cn)、苏州市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.suzhou.gov.cn)上查询。
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;遵纪守法,品行端正,为人师表,廉洁奉公;具备岗位要求的身体条件。2.年龄在18周岁以上,38周岁以下(即1987年1月14日至2008年1月18日期间出生);具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员,以及依法退出现役的退役军人应聘,年龄可放宽至43周岁(1982年1月14日及以后出生);具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至45周岁(1980年1月14日及以后出生)。户籍不限。3.具备岗位简介表中要求的资格条件,岗位简介表中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。招聘岗位有工作经历要求的,工作经历计算截止时间为2026年8月31日。岗位要求具备的其他条件材料(如获奖、职称等证书证明),须在2026年1月18日前取得。4.资格条件中的“2026年毕业生”,指在2026年毕业并取得学历(学位)证书,且现无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的国内普通高校毕业生须为2026年毕业且在8月31日前取得学历(学位)证书,国(境)外同期毕业生须在2026年8月31日前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证,博士研究生取得学历(学位)证书时间可放宽至2026年12月31日。2024年和2025年普通高校毕业生,以及国(境)外同期毕业且已完成学历(学位)证书认证的人员,如报名时无工作单位,可应聘面向2026年毕业生岗位。参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内(报名截止前)的,可应聘面向2026年毕业生岗位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内(报名截止前)的,可应聘面向2026年毕业生岗位。5.除报考高中教师岗位的硕士研究生及以上学历人员外,其他人员须有相应层次的教师资格证(其中,2026年毕业生在报名时暂未取得相应层次教师资格证的,须提供相应层次的教师资格笔试(考试)合格证明,录取报到时须取得相应层次的教师资格证)。报考高中教师岗位的硕士研究生及以上学历人员,如报名时暂无法提供相应层次的教师资格证书,须承诺自试用期起1年内取得。在规定期限内未取得相应层次教师资格证书者,将依法解除聘用合同。6.有下列情形之一的,请不要报名应聘:(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026届毕业生;(2)《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员;(3)2026年7月18日前,5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编(在册)人员、有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员;(4)国家、江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员,不能应聘相应岗位。
