26南京工业大学非全日制研究生各专业历年分数线(含学费/学制/授课方式)
今天重点梳理南京工业大学26年非全日制研究生，涵盖工科、经管、设计、公共管理等19个热门专业，汇总分数线、学费、学制核心信息，额外补充专业难度、推荐指数和适合人群，精准匹配不同基础、不同需求的考生，看完直接锁定适配专业！
招生专业：安全工程、材料与化工、电子信息（26停招）、机械、设计、金融（26停招）、工商管理、会计、工程管理、应用统计、土木水利（26停招）、资源与环境、交通运输（26停招）
工科类专业是南京工业大学的优势领域，依托学校国家级科研平台，就业针对性极强，整体竞争适中，部分专业分数线贴近国家线，捡漏机会突出，适合理工科背景、想深耕技术领域的考生。
招生人数：1人 | ❗️26分数线：294/50/50/33/33
专业难度：★★★☆（报录比约8:1，分数线略高于国家线，专业课难度中等，侧重安全管理、风险防控相关知识，跨考需补充基础；依托学校安全科学与工程B+学科优势，课程实用性强）
适合人群：本科安全工程、环境工程等相关专业；从事安全管理、工程安全、应急管理等工作的在职人员；想进入国企、事业单位，追求稳定工作的考生；符合非全日制在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（招生人数少，竞争相对集中，但就业稳定，对口国企、事业单位安全岗，依托学校学科优势，性价比中等）
招生人数：3人（分3个名额，分数线分别为273/50/50/33/33、271/50/50/33/33、251/50/50/33/33）
难度分析：★★★（国家战略支撑专业，学校材料学科进入ESI全球前1%，报录比约6:1–10:1，分数线跨度大，251分名额性价比极高，专业课以材料科学、化工原理为主，难度适中；注意二战生扎堆，建议提前联系课题组）
适合人群：本科材料、化工、高分子等相关专业应届生；从事化工生产、材料研发、新能源相关工作的在职人员；基础中等，想稳妥上岸、深耕工科领域的考生；符合非全日制在职定向就业要求的人。
推荐指数：★★★★（招生名额多，分数线有梯度，适配不同基础考生，就业面广，对口化工企业、新能源、材料研发等领域，应届生、在职党均可冲）
招生人数：3人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★★（国家“卡脖子”领域，人才缺口大，报录比约10:1–20:1，虽分数线低，但优质生源集中，专业课涉及电路、通信等，对基础有一定要求）
适合人群：本科电子、通信、自动化等相关专业；从事电子研发、通信技术、嵌入式开发等工作的在职人员；对电子信息领域感兴趣，愿意深耕技术的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★☆（招生名额多，分数线友好，就业薪资高，对口互联网、电子企业、通信运营商，依托学校工科优势，课程实践性强）
招生人数：1人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★（报录比约8:1，分数线贴近国家线，专业课以机械原理、机械设计为主，知识点基础，跨考难度适中）
适合人群：本科机械工程、机械设计等相关专业；从事机械制造、设备维护、汽车研发等工作的在职人员；基础薄弱，想快速上岸、深耕机械领域的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（招生人数少，但难度不高，就业稳定，对口机械制造、装备研发、汽车行业，适合基础一般的理工科考生）。
招生人数：1人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★☆（双碳战略核心专业，报录比约10:1，专业课涉及传热学、工程热力学，难度中等，跨考需补充专业基础）
适合人群：本科能源与动力工程、热能与动力工程等相关专业；从事电力、新能源、供热等工作的在职人员；关注双碳领域，想长期深耕能源行业的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★☆（就业前景好，对口新能源、电力、供热等领域，依托学校工科优势，课程实用性强，适合长期发展）
招生人数：1人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★★（报录比约12:1，专业课侧重统计原理、数据分析，对数学基础要求较高，跨考需补数学和统计基础）
适合人群：本科统计学、数学、经济等相关专业；从事数据分析、市场调研、统计核算等工作的在职人员；数学基础较好，对数据分析感兴趣的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（招生人数少，竞争集中，但就业对口互联网、金融、国企数据分析岗，薪资可观，适合有数学基础的考生）
招生人数：1人 | ❗️26分数线：327/50/50/33/33
专业难度：★★★★☆（报录比约15:1，分数线高于国家线，专业课涉及计算机网络、编程等，对技术基础要求高，跨考难度较大）
适合人群：本科计算机科学与技术、软件工程等相关专业；从事编程、IT运维、软件开发等工作的在职人员；技术基础扎实，想深耕计算机领域的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★（就业薪资高，对口互联网、IT企业、国企IT岗，依托学校工科资源，课程实践性强，适合有技术基础的考生）
招生人数：2人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★（报录比约7:1，分数线贴近国家线，专业课难度中等，侧重环境治理、资源利用相关知识，跨考难度适中）
适合人群：本科环境工程、资源科学等相关专业；从事环保、资源利用、环境治理等工作的在职人员；想进入事业单位、环保企业，追求稳定工作的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★（招生名额适中，竞争压力小，就业对口环保企业、事业单位，适合求稳的考生）
085906 人工环境工程(含供热、通风及空调等)
招生人数：1人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★（报录比约8:1，专业课侧重供热、通风、空调相关知识，实用性强，跨考需补专业基础）
适合人群：本科建筑环境与能源应用工程等相关专业；从事暖通、空调、供热等工作的在职人员；想深耕建筑配套领域的理工科考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（就业针对性强，对口建筑、暖通企业，薪资稳定，适合有相关从业经验的在职人员）
招生人数：1人 | ❗️26分数线：251/50/50/33/33
专业难度：★★★（报录比约8:1，分数线贴近国家线，专业课以土木水利相关知识为主，难度中等，跨考需补基础）
适合人群：本科土木水利、土木工程等相关专业；从事建筑施工、水利工程、市政工程等工作的在职人员；想进入建筑、水利领域的理工科考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（就业稳定，对口建筑企业、水利工程单位，适合有相关从业经验的在职人员）
招生人数：10人 | ❗️26分数线：354/57/57/38/38
专业难度：★★★★（报录比约12:1，分数线高于国家线，专业课侧重设计基础、创意表达，对专业功底和创意能力要求高，需提交设计作品）
适合人群：本科设计、视觉传达、环境设计等相关专业；从事平面设计、UI设计、创意设计等工作的在职人员；有一定设计功底和创意能力，想提升专业水平的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★☆（招生名额多，是设计类考生的优质选择，依托学校综合资源，就业对口设计公司、互联网企业设计岗，性价比高）
招生人数：38人 | ❗️26分数线：146/70/35 | 学费：9万/年 | 学制：3年
专业难度：★★★（报录比约7:1，分数线偏低，管理类联考难度适中，侧重综合能力考查，适合在职管理者报考；需满足本科毕业3年及以上、专科毕业5年及以上工作经验）
适合人群：企业中层管理者、创业者；本科毕业满3年、专科毕业满5年的在职人员；想提升管理能力、拓展人脉资源，适配企业管理岗位的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★★（招生名额最多，竞争压力小，上岸难度低，课程涵盖战略管理、财务管理等，资源共享MBA、MEM、MPAcc项目，校友资源丰富，适合在职管理者提升）
招生人数：42人（分2个名额，38人学制2年、4人学制3年） | 26分数线：199/102/51 | 学费：8万/年
专业难度：★★★★☆（报录比约15:1，经管类热门专业，分数线较高，管理类联考+英语二难度中等，对会计基础有一定要求；受注册会计师政策利好，报考人数较多）
适合人群：本科会计、财务管理等相关专业；从事财务、会计、审计等工作的在职人员；想进入会计师事务所、企业财务岗，追求高薪的考生；本科毕业满2年、专科毕业满4年的在职人员；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★（招生名额多，就业对口企业财务、会计师事务所，薪资可观，2年学制适合想快速拿证的考生，3年学制适配在职党兼顾工作）
招生人数：26人（分2个名额，24人+2人） | ❗️26分数线：166/78/39 | 💰 学费：9万/年 | 📅 学制：3年
专业难度：★★★（报录比约8:1，分数线适中，管理类联考侧重工程管理相关知识，适合有工程、管理相关经验的考生；需满足本科毕业3年及以上、专科毕业5年及以上工作经验）
适合人群：从事工程管理、项目管理、建筑施工等工作的在职人员；本科毕业满3年、专科毕业满5年的在职人员；想提升工程管理能力，适配建筑、工程领域管理岗位的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★★☆（招生名额多，上岸难度低，课程涵盖工程管理、项目管理等，依托学校工科优势，就业对口工程企业、建筑单位，适配在职工程管理者）
招生人数：1人 | ❗️26分数线：359/62/62/41/41
专业难度：★★★★☆（报录比约12:1，分数线大幅高于国家线，专业课侧重公共管理、政策分析，对文字功底和综合能力要求高，跨考难度较大）
适合人群：本科公共管理、行政管理等相关专业；从事政府工作、事业单位管理工作的在职人员；想考公、进入体制内，追求稳定工作的考生；符合在职定向就业要求的人员。
推荐指数：★★★（招生人数少，竞争激烈，但就业对口事业单位、政府部门，稳定性极强，适合想进入体制内的考生）
