南京溧峰集团制茶有限公司笔试通知
- 2026-03-22 14:36:25
南京溧峰集团制茶有限公司笔试通知防骗提醒：一切刷单/押金/工本费/贷款/培训费/二维码进群/无需面试/包找工作/线上高薪/索取身份证、银行卡信息等诈骗形式请勿相信，求职者应对信息的真实性、合法性进行独立判断，招聘过程中如产生任何纠纷，本公众号概不承担由此引发的法律责任。 招聘原文信息 南京溧峰集团制茶有限公司是江苏省农林系统最大的国有茶场之一“溧水区茶叶实验场”控股的国有企业。公司拥有制茶车间6000平方米，各类制茶机械40余台，具有专业技术人员15余人，下辖3个茶叶基地，茶园3000余亩，公司2001年率先在江苏省同行业中首家通过ISO9001:2000质量管理国际体系认证，产品屡次获得国家、省、市、区名优茶评比中获奖。“溧峰”商标2001年至今为江苏省、南京市著名商标，2019年～2020年先后被认定市、省老字号企业。公司生产并销售“溧峰”系列碧螺春、翠眉、雨花茶、翠毫、各高中低档炒青，产品辐射上海，扬州，无锡，南京等地区。 公司为推动企业茶叶生产标准化、品牌化发展，依据企业发展战略与人才需求规划，面向社会公开招聘4名工作人员，现将有关事项公告如下： 本次招聘的岗位、数量、资格条件等相关信息，在溧水114网站（招聘工作人员岗位信息表》（附件1，以下统一简称《岗位信息表》）。【下载见文末】 工作经历计算的截止时间为2026年1月31日。 2026年1月16日-2026年1月17日，上午9:00—11:30，下午2:00—5:00。 南京市溧水区人力资源和社会保障局一楼大厅西南侧（秦淮大道401号）。 3.报名方式 考生现场报名。报名资格审查时，应聘人员须填写报名表，持本人有效居民身份证、学历（学位）证书（在国境外取得学历人员须出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证证明）、工作经历证明材料（需提供社保缴费证明和工作经历证明，或社保缴费证明和劳动合同）、岗位所需职称证书等，近期1寸彩色正面免冠照片2张。上述证件及相关材料均须交验原件并提供复印件。 凡弄虚作假的考生，一经查实，即取消应聘资格。 应聘者需对照报考岗位所要求的资格条件，如实填写报名登记表的各项信息，每人限报一个岗位。 各岗位笔试开考比例详见《岗位信息表》“开考比例”栏，部分紧缺专业岗位，报名人数不足开考比例的，可适当降低开考比例。核减或取消岗位及降低开考比例的公告于报名结束后在“溧水人力”微信公众号发布。 报名时现场缴纳报名费100元/人（苏价费函〔2007〕146号），未缴费视为自动放弃。 总账会计和出纳专员岗位考试采取笔试和面试相结合方式进行；茶产品专员岗位考试采取笔试+面试+技能测试的方式进行，应聘人员总成绩采用百分制计算，具体考试形式和总成绩计算方法详见《岗位信息表》。 （本次招聘不指定考试教材，没有复习大纲、复习资料，也不委托任何机构举办补习班。社会上任何声称针对本次考试的培训活动，培训资料均与本次招聘的组织部门和招聘单位无关。） 笔试时间、地点详见准考证。应聘人员应携带准考证和有效居民身份证原件按照规定的时间到考点参加笔试。未按准考证上指定的考试时间、地点参加考试的，视为自动放弃。 面试采用结构化面试和专业测评的方式进行。面试时间、地点另行通知。面试人选在笔试合格的人员中，从高分到低分，按实际岗位招聘数的相应比例（同开考比例）确定。 面试当天考生须携带笔试准考证、有效居民身份证原件参加面试。现场采用抽签的方式确定面试考号。面试成绩当场告知考生，并于面试后3个工作日内在“溧水人力”微信公众号公布。 面试总成绩100分。面试没有形成竞争的岗位，合格分数线为60分；已经形成竞争的岗位，合格分数线为50分。 技能测试时间、地点另行通知。应聘人员应携带准考证和有效居民身份证原件按照通知的时间到考点参加技能测试。未按通知的时间、地点参加技能测试的，或无法完成全部技能测试项目的，视为自动放弃。技能测试总成绩100分，合格分数线为60分。 考试结束后，在成绩合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检费用考生自理。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，招聘单位可对成绩相同的人员组织加试。体检合格后，由招聘单位进行考察。 体检、考察合格的拟聘用人员名单在“溧水人力”微信公众号进行为期7个工作日的公示。公示结束后30天内需办理入职手续，因个人原因逾期未办理入职手续的，视为自动放弃。按照法律规定约定试用期。试用期考核不合格，解除劳动合同。 因考察或体检不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，可由招聘单位在面试、技能测试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。 南京溧峰集团制茶有限公司：025-57252286 南京国家农高区纪工委：025-56210982 附件：岗位信息表 溧水区国有企业应聘人员报名表 万人求职群扫码加入 👇 
一、笔试安排
南京溧峰集团制茶有限公司招聘工作人员笔试将于2026年2月1日(周日)早上8点30正式开始，地点是溧水区来淮大道409号，财政局/税务局大楼6楼618会议室(市民之家南面有三栋白色的楼，中间那栋)请从大楼西南门进入。
二、携带材料及注意事项
1、报考财务岗位的考生请携带身份证原件和准考证
2、报考茶产品专员的考生携带身份证原件(准考证将在笔试考场现场发放)
3、请提前20分钟到场，开考30分钟(9点)以后不能进场
三、后续安排
笔试成绩将于12点30之前在公众号公示，进入面试者将在下午1点安排面试，茶产品岗位面试后马上安排技能测试，具体会另行通知，请做好准备，并保持联系电话畅通。
一、招聘岗位
二、报名条件
（一）应聘人员应具备以下条件：
具有中华人民共和国国籍。 遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。 适应岗位要求的身体条件。 年龄在38周岁以下（1987年1月31日以后出生），对年龄有特殊要求的，以《岗位信息表》为准。 符合岗位要求的其他资格条件（详见《岗位信息表》）。
（二）有下列情形之一的，不得应聘：
普通高校在读。 曾因犯罪受过刑事处罚的。 曾被开除公职的。 受党纪、政纪处分，处分期未满的。 因涉嫌违法违纪，正在接受审查的。 与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及明确应当回避的岗位。 其他不符合报考资格条件的。
（三）有关要求：
三、报名程序及要求
（一）报名方式
1.报名时间
2.报名地点
（二）报名注意事项
（三）考试方式和实施办法
1.笔试
（1）笔试委托第三方统一组织，具体笔试内容详见《岗位信息表》中“考试科目”。
（2）笔试时间和地点
（3）笔试成绩将以百分制的形式在“溧水人力”微信公众号公布。笔试成绩合格线为50分。
2.面试
3.技能测试
（1）茶产品专员岗位面试人选还需进行技能测试。
（2）技能测试时间和地点
（3）技能测试结果于技能测试后3个工作日内在“溧水人力”微信公众号公布。
四、体检、考察
五、公示、聘用
六、招聘工作咨询、监督电话
（一）、招聘工作咨询电话
（二）、招聘工作监督电话
南京溧峰集团制茶有限公司
南京市溧水人力资源有限公司
2026年1月8日
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