南京紫金投资2026社会化招聘济南国有资产运营管理集团有限公司权属公司招聘简章
济南国有资产运营管理集团有限公司是市委市政府批准设立的市属一级竞争类企业，是整合调入部分市国资委原所属企业和所持企业股份组建的国有资本运营平台，主要承担资产处置、资产运营、资本运营、产权交易服务等主责业务。集团于2022年8月注册成立，所属二级企业主要包括济南市投资控股集团有限公司、济南市国有资产投资有限公司、济南润易集团有限公司、济南产权交易服务有限公司、济南泉朗资产运营有限公司、济南晨港资产运营管理有限公司等。
集团成立以来，立足国有资本运营平台的功能定位，坚持服从服务全市经济社会发展大局、服从服务国资国企改革发展、服从服务保障改善民生，坚持遵循市场规律和企业发展规律，锚定打造现代一流企业目标，加快推动集团向特色化、专业化、市场化国有资本运营平台转变，为建设“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会贡献力量。
二、招聘岗位
本次公开招聘岗位涵盖集团本部及所属企业，包括校园招聘19个岗位、24人，社会招聘10个岗位、10人。具体招聘岗位及岗位要求详见附件1《济南国有资产运营管理集团有限公司校园招聘岗位汇总表》、附件2《济南国有资产运营管理集团有限公司社会招聘岗位汇总表》。
三、招聘要求条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业。
(二)具备任职需要的综合素质、专业知识，适应岗位需求，服从公司安排。
(三)具有正常履职的身体条件和良好的心理素质。
(四)应聘人员应在报考前取得招聘岗位要求的学历学位证书以及岗位其他条件中要求的相关证书。
(五)能力突出者条件可以适当放宽。
(六)参加校园招聘的人员，2年择业期内高校毕业生均可，2026届毕业生需在2026年7月31日前取得学历学位认证。
四、招聘流程
本次招聘工作按照公开报名、资格审查、考核测试、背景调查、体检、录用等流程进行。
(一)报名时间
自公告发布之日起至2026年4月11日17:00
(二)报名方式
此次报名按照统一时间网上报名、网上初审的方式进行，除公开报名网址之外，不接受其他任何形式报名。具体安排如下：
报名网址：https://jnzyjt.zhaopin.com(后附报名二维码)
报名要求：报考人员必须使用本人有效期内二代身份证进行报名，每人限报一个岗位。报考者恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，一经查实，取消本次报考资格。
(三)报名资料
1.本人有效身份证件正反面;
2.学历学位证书、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》(海外留学人员还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);
3.相关资格证书(职称、职业资格等)、获奖证书;
4.个人近期正面彩色免冠证件照;
5.应聘岗位要求提供的其他证明材料。
五、薪酬待遇
有竞争力的全面薪酬福利体系。
六、联系方式
联系电话：0531-55564088陈老师 （工作日9:30-12:00 14:00-17:00）
监督举报邮箱：gzjtrlzyb2022@163.com
扫描下方二维码报名
招聘信息内容原文链接：
https://www.jnzyjt.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=17&id=345
成都技转智石股权投资基金管理有限公司招聘公告
成都技转智石股权投资基金管理有限公司市场化选聘总经理公告
一、基本情况
成都技转智石股权投资基金管理有限公司（以下简称“技转智石”“公司”）公司成立于2018年2月，是一家由四川省、成都市两级政府国资平台联合发起设立的国有市场化创投机构，专注于早期与成长期硬科技企业的投资，是四川地区最具影响力的市场化国有创投机构之一，发起设立和管理了多只创投和成长期基金，公司深耕四川并立足全国，积极响应国家创新驱动发展战略，重点围绕高端装备制造、电子信息、新材料、航空航天等优势产业，发掘科技创新中的民营新力量、并对未来产业进行投资布局，形成并打通科技创新、成果转化、产业发展的创新链、资本链和价值链。
二、招聘岗位及要求
此次市场化选聘成都技转智石股权投资基金管理有限公司总经理1名（招聘岗位及任职资格要求等信息详见附件）。
三、报名时间
2026年3月31日至2026年4月7日18:00。
四、资格条件
（一）基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，有强烈的事业心和责任感。
2.熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，职业素养优良，管理能力、执行能力、创新能力强。
3.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
（二）凡有下列情况之一者，不得录用：
1.受过司法机关刑事处罚的。
2.处于党纪、政纪处分期内的或正在接受纪律审查的。
3.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
4.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列不得担任公司高级管理人员情形的。
5.曾被各级监管部门认定为不适当人选的。
6.最近5年有重大失信记录，被中国证监会采取市场禁入措施或金融监管部门有行政处罚记录。7.法律法规规定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
（一）资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。
（二）笔试。预计于2026年4月12日开展线上笔试，将以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与通过资格审核人数的比例不低于1:5，对于个别紧缺急需岗位可适当放宽，但不得低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。
（三）面试。预计于2026年4月18日开展面试，将以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。同一岗位招聘人数与通过笔试进入面试人数的比例不低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。面试人数上限比例根据笔试情况综合确定，同一岗位招聘人数与实际参加面试人数比例不超过1:5，面试官人数不得少于3人，面试及格分数线为70分，低于70分的不予进入下一环节。
（四）确定拟聘人员名单。按照应聘人员笔试成绩40%、面试成绩60%折算综合测试成绩，并按从高到低次序确定进入背景调查和体检的人员名单（综合测试成绩相同的，以面试成绩高低次序初步确定拟聘人员名单），以邮件或短信等方式通知相关人员，未入围的不再另行通知。出现拟聘人员自主放弃或被取消资格的，可根据实际情况决定进行人员递补或取消相关岗位招聘，选择人员递补的，根据综合测试成绩高低次序顺位递补（综合测试成绩相同的，以面试成绩高低次序顺位递补）。
（五）正式聘用。按程序办理正式聘用手续，签订劳动合同。
本次招聘将对资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单等信息全程公示，应聘人员可通过第三方人才招聘网站（https://jzzs2026.zhaopin.com）等查询。
特别声明：资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员应对提交材料的真实性负责，在任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的，立即取消应聘或聘用资格，情节严重的可追究其法律责任。
六、报名方式
（一）本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。请应聘人员登录第三方人才招聘网站（https://jzzs2026.zhaopin.com），选择对应职位，点击“在线报名”即可进行报名。
（二）报名注册。应聘人员须按网络提示进行注册（已经注册的可直接登录报名）。注册登录后，完整填写简历信息（包括基本信息、求职意向、教育经历、工作/实习经历等必填信息），上传学历证书、学位证书、资格证书等附件及个人电子照片，电子照片须为本人近期免冠正面证件照，文件格式为JPG或BMP格式。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。
（三）报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实、准确、完整。应聘人员报名时所留联系方式应准确无误，在招聘期间应保持通信畅通；联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
七、聘任管理与薪酬待遇
1.管理方式：对聘任的总经理实行契约化管理，签订劳动合同，首次聘任试用期6个月，试用期满考核合格者正式聘任，聘期3年。
2.薪酬待遇：参考行业及市场水平，结合公司薪酬及绩效考核管理办法实行“基本年薪+浮动绩效+年度奖金”的薪酬结构，具体面议。
八、咨询方式
联系人：黄老师
联系电话：028-65534666转84641
邮箱：hank.huang@zhaopin.com.cn
九、监督投诉渠道
监督邮箱：jzzs@cd-jzzs.com
十、注意事项
（一）拟录用人选应在规定时间内报到，未经同意，逾期未报到者，视为自动放弃聘用资格。
（二）应聘人员须对个人填报信息的真实性负责，凡有弄虚作假的，一经查实，取消考试与聘用资格。
（三）应聘人员未在规定时间内按要求提交材料，以及未按照规定要求参加笔试、面试、体检等情况的，将视为自动放弃应聘资格。
（四）应聘人员在招聘期间应确保报名时所填报的邮箱正确、通讯工具畅通，以便公司及时联络，因所留通讯方式错误、不畅等所致后果，由应聘人员自负。
（五）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。请应聘人员提高警惕，谨防受骗。
（六）本公告内容由成都技转智石股权投资基金管理有限公司提供并负责解释。
1.本公众号刊登的招聘信息，其最终解释权归招聘单位，如求职者对招聘具体情况有疑问，请直接与招聘单位联系。
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无锡市创新投资集团有限公司招聘公告
锡创投是一家集种子、天使、创业、股权、并购、S基金为一体的国有创投机构，公司建立了覆盖企业全生命周期的基金体系，管理基金总规模超2900亿元，为企业提供符合其发展阶段的全方位支持；聚焦生物医药、集成电路、人工智能、双碳节能等战略性新兴产业，目前管理基金累计投资企业超2000家，实现IPO企业120余家，投资了华虹公司、药捷安康、英矽智能、西锐飞机、沐曦股份等一批代表性企业。
着眼长远 躬耕价值
致力于打造具有国际影响力的创投集团
为进一步做强天使投资业务，现面向社会公开招聘天使投资团队专业人才，诚邀有志于早期投资的优秀人才加入。
3人（包含生物医药方向1人、人工智能方向1人、未来科技方向1人）
1.牵头对应细分赛道天使/种子投资全流程，制定赛道投资策略与计划，把控投资方向与进度安排，依托丰富经验开展专业研判与决策；
2.统筹北上深等核心城市的项目拓展，搭建院所、高校技术成果转化中心等优质渠道，挖掘跨赛道优质早期项目，建立项目储备库；
3.主导项目尽调、估值、交易设计、投决、谈判签约等重点工作，全面评估项目投资风险与收益；
4.统筹管理组内业务与人才培养，指导下属业务人员专业研判与项目发掘工作。
5.对接政府、产业园区、创投机构、高校院所等资源，深化区域与行业合作，拓宽项目与资源渠道；
6.负责已投项目投后赋能，推动后续融资、并购、IPO退出，实现投资收益最大化，并跟踪行业动态，撰写研究报告支撑决策。
1.学历背景：985高校全日制硕士及以上学历，生物、化学、物理、电子科学与技术、新材料、自动化、计算机信息技术等相关理工科类专业优先；
2.工作经验：5年及以上股权投资相关工作经验，且有天使/VC相关项目经验，深耕对应细分赛道，有知名投资机构任职经历优先；
3.项目资源：具备丰富的北上深项目拓展、高校院所/技术成果转化中心渠道资源；
4.过往业绩：累计主导股权投资项目不少于6个，且至少有2个以上天使/种子轮项目经验，累计投资金额不低于1亿元，至少1个成功退出案例目；
5.能力素质：具备极强的专业判断、风险把控、商务谈判与团队管理能力，行业资源丰厚，熟悉无锡本地产业政策，抗压性、执行力、统筹协调能力突出。
3人（包含生物医药方向1人、人工智能方向1人、未来科技方向1人）
1.独立开展项目全流程尽职调查，覆盖业务、技术、财务等维度，梳理项目核心价值与潜在风险，撰写专业尽调报告与投资建议书；
2.参与项目投资估值、交易结构设计、商务谈判等核心工作，配合推进投决流程、协议签署等事宜，助力项目高效落地；
3.对接政府部门、产业园区、高校院所、行业协会等外部资源，深化合作联动，拓宽项目来源与资源链路；
4.跟踪赛道前沿技术、行业政策与市场动态，开展行业深度研究，为赛道投资策略优化提供参考,并协助开展已投项目基础投后赋能工作。
1.学历背景：985高校全日制硕士及以上学历，生物、化学、物理、电子科学与技术、新材料、自动化、计算机信息技术等相关理工科类专业；
2.工作经验：2年以上股权投资相关工作经验，专注细分赛道，有头部投资机构或产业资本任职经历者优先。
3.过往业绩：累计主导投资项目不少于3个，金额不少于5000万元，至少主导过1个以上种子期/天使期项目，具备成熟的项目研判、尽调实操经验，有退出案例者优先。
4.核心能力：专业功底扎实，具备较强的项目发掘、尽调分析、商务谈判与资源整合能力，执行力好，适应高频异地出差，抗压性强。
1.重点承担上海、北京、深圳三大核心城市的项目发掘工作，兼顾生物医药、人工智能、未来科技三大赛道项目拓展，不局限于单一赛道，全方位挖掘优质早期项目；
2.深度链接高校、科研院所、技术成果转化中心、产业园区、创投同业等渠道，搭建并维护项目拓展渠道网络，持续获取优质项目源；
3.开展项目初步筛选、信息搜集、实地走访，整理项目资料，完成初步尽调，向细分赛道组长推送优质项目，配合后续投资流程；
4.跟踪行业前沿技术与市场动态，更新项目信息库，定期汇报项目拓展成果与渠道进展；
5.协助开展投后基础管理工作，配合组长对接项目资源，助力被投企业发展。
1.学历背景：985高校全日制硕士以上学历，生物、化学、物理、电子科学与技术、新材料、自动化、计算机信息技术等相关理工科类专业优先；
2.工作经验：2年以上股权投资、产业招商、高校技术成果转化、技术经理人、财务顾问等相关工作经验，具备上海、北京、深圳等地的高校、科研院所、技术成果转化中心等核心渠道资源与拓展经验，有早期硬科技项目发掘经验者优先；
3.核心能力：具备极强的项目拓展、渠道挖掘、信息搜集能力，能独立走访对接渠道、发掘优质早期项目，熟悉对应赛道行业知识与技术逻辑，具备初步项目研判能力；
4.素质要求：执行力强、积极主动，善于沟通对接，适应异地出差，工作细致、责任心强，对天使投资行业充满热情，抗压能力强。
湖州市产业投资发展集团有限公司招聘公告湖州市产业投资发展集团有限公司（简称“湖州市产业集团”）为市属国有独资企业，主要负责产业投资、金融服务、基金运作、科技创新、平台开发、生态运营等工作。湖州市产业集团始终坚持“致力于打造长三角新势力产业生态组织者”的企业愿景，“国企投行看湖州、产业赋能见产投”的战略使命，“敢为人先、相与有成、追求卓越”的企业精神，“专注专业、创新务实、合规协同”的核心价值观，实施打造“六个新企业”的发展目标，聚焦科创投资、金融服务、绿色生态三大核心业务板块，全力打造科技、人才、资本的产业生态圈，积极服务社会经济发展。目前集团总资产超628亿元，取得AAA主体信用“双评级”，在职员工1400余人，管理全资（控股）子公司80余家。
为了更好地推动各项业务的发展，根据集团实际情况，拟面向社会公开招聘工作人员若干名，具体有关事项如下：
（一）招聘基本条件
1.遵守国家法律法规和各项规章制度，无不良记录；
2.具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力，具有较强的事业心、责任心；
3.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
4.有下列情形之一的，不得参与招聘：
①受过刑事处罚、行政拘留的，被撤销党内职务、留党察看、开除党籍的；
②受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的，涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
③被列为失信联合惩戒对象的，被竞业禁止或市场禁入的，不符合招聘回避、任职回避有关规定的；
④曾因工作失职造成损失或不良影响的；
⑤国家法律法规或招聘单位规定的其他禁入情形。
（二）招聘岗位要求
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行，薪资待遇面议。
（一）报名
报名时间：2026年4月1日--2026年4月17日
报名方式：采用网上报名方式进行报名，应聘者将《招聘报名表》（从公告附件中下载）、自大学阶段起所获得的学历学位证书、代表作品、获得奖励情况、职称或执业资格证书等，连同两寸免冠照片以电子文档（电子照片）形式发送至我公司邮箱。“邮件名”请命名为“姓名+岗位”。
（二）资格审查
根据资格审查结果确定笔试人选，符合条件的报名人数与招聘计划原则上不低于3:1，符合条件的报名人数未达到岗位开考比例的将核减或取消招聘计划。
（三）笔试
笔试时间及地点另行通知。笔试结束后，根据各岗位考生的笔试成绩从高到低确定面试对象，原则上不低于3:1。
（四）面试
面试时间及地点另行通知。面试结束后，根据考生笔试、面试得分加权计算，总成绩从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检、考察人员。其中，面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
另，高层次、高技能、紧缺专业人才及集团中层干部招聘以两轮面试的方式开展。
（五）考察
放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜聘用、在办理聘用手续前放弃拟聘用资格的，经集团同意后，可在相应岗位考核合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（一）请应聘者保持通讯工具畅通，以便工作人员和您取得联系；
（二）集团可根据岗位需求变化及报名、考试、录用等情况，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作；
（三）应聘者本人所填信息即为资格初审依据，填写的信息以及提交的证明材料应真实、完整、有效，如有不实或影响招聘工作公平公正的，取消报考、聘用资格；
（四）应聘资料进入公司人才储备库，未被录用者的资料由公司代为保密，恕不退还，敬请谅解；
（五）本公告未尽事宜由集团人力资源部负责解释；
（六）本次招聘全程接受市国资委监督。
报名邮箱：hr@hucyjt.com
联系电话：0572-2719282
监督电话：0572-2397610
附件：
