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为更好选拔优秀人才，充实事业单位人才队伍，优化人才结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)精神，南京江北新区管理委员会卫生健康局所属部分事业单位面向社会公开招聘97名(编内26名，备案制65名，编外6名)卫技人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘相关信息在南京江北新区管理委员会网(http://njna.nanjing.gov.cn/)上发布。具体的招聘岗位、数量、资格条件等详见《南京江北新区管理委员会卫生健康局所属部分事业单位2026年5月公开招聘专技人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.品行端正，团结同志，廉洁奉公;

3.具备适应岗位要求的身体条件，年龄在38周岁以下(1987年6月1日后出生)，对年龄有特殊要求的，以岗位信息表中注明的为准，年龄计算方法不变;有工作经历要求的，工作经历计算的截止日期为2026年6月1日;

4.具备报考岗位要求的其他资格条件，详见《岗位信息表》;

5.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

三、报名

1.报名、照片上传时间：2026年6月1日9:00至6月8日16:00。逾期不再接受报名。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，报名人员登录易报名(链接：https://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/260525115612)，进行报名。须使用有效期内的第二代居民身份证进行注册账号并完善报名内容。报名人员应对所填写的内容负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘用资格。

3.资格初审：招聘单位根据其设置的招聘岗位条件，负责对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。

资格初审时间：2026年6月1日9:00至6月9日9：00。

应聘人员可在报名网站上查询是否通过招聘单位的资格初审。网上资格初审不通过的，可在报名截止前补充修改相关信息或改报其他符合条件的岗位。资格初审通过后，考生不得更改报名信息，不得改报其他岗位。

4.应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2026年6月1日至6月8日期间的9:00-11:30，14:00-17:00;2026年6月9日9:00-11:00。

5.资格初审单位对资格初审异议的处理时间：2026年6月1日至6月8日期间的9:00-11:30，14:00-17:00;2026年6月9日9:00-16:00。

6.信息查询

应聘人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向招聘单位或其主管部门陈述申辩，联系方式详见《岗位信息表》中相应岗位的“政策咨询电话”。

7.缴费确认

通过资格初审的应聘人员，在报名网站缴纳报名费(100元/人)(苏价费函﹝2007﹞146号)。

缴费确认时间：2026年6月1日9:00至6月10日10:00。

通过资格初审并且完成缴费确认的人员，即视为报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消外，不退还报名费。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效，逾期不再提供报名服务。

8.核减(取消)计划

各岗位笔试开考比例为1:3，对急需用人、基层紧缺又确实难以形成竞争的岗位，经区事业单位人事综合管理部门同意后可降低开考比例。降低开考比例、核减或取消招聘计划情况将在南京江北新区管理委员会网公布。

报名结束后，报考被取消岗位且已成功缴费的应聘人员，可于2026年6月12日9∶00-11∶00，登录网站补报符合条件的其他岗位。未能成功补报名的应聘人员，报名费将原路退还。

9.准考证打印

招聘单位将会以短信形式，通知已缴费成功的考生，登录报名网站下载打印准考证。打印中如有问题，请直接拨打报名平台技术支持电话021-32504293。请妥善保管准考证，无准考证的考生不能参加考试。考生在报名网站打印准考证前，应仔细阅读考试相关规定，打印准考证即视为认同告知。

10.应聘人员有关要求

(1)仔细阅读“诚信承诺书”，严格按招聘岗位要求和网上提示填报个人信息。报名表中所填专业应与毕业证书专业一致。尚未取得国内高校毕业证的，报名表中所填专业应与毕业生就业推荐表一致。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整、有效，严禁弄虚作假、严禁违纪违规。

除本公告另有说明，或国家、江苏省另有规定处，信息真实性以报名时的实际情况为准。面试前将对进入面试的人员进行资格复审。

(2)照片上传要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

(3)报名仅限选择一个招聘单位中的一个岗位，资格初审通过后，报名信息不可更改。报名时需使用本人在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

四、考试方式和实施办法

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式。笔试、面试均为百分制，总成绩计算方法详见《岗位信息表》。

根据我市事业单位公开招聘紧缺人才的有关规定，对纳入《南京市2026年事业单位公开招聘紧缺人才岗位目录》的部分岗位，可结合实际报名情况，采取直接面试的方式实施招聘。本次招聘中，对江浦街道、星甸街道石桥社区卫生服务中心的影像科紧缺岗位(详见《岗位信息表》)，如同一岗位通过资格审核人数与招聘岗位人数比例低于或等于5:1的，应聘人员直接参加面试，面试成绩即为总成绩。

(一)笔试

1.笔试时间、地点

笔试时间、地点详见笔试准考证。应聘人员须携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

2.笔试采用闭卷方式进行，笔试科目详见《岗位信息表》，不指定大纲和教材。

3.笔试成绩原则上于笔试结束后15个工作日内在报名网站公布，考生可凭本人有效居民身份证、准考证号至报名网站查询成绩及岗位排名。笔试采取百分制，笔试合格分数线为60分。

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