（置顶星标工程博士-青于蓝考博，考博备考不迷路）
国家卓越工程师学院（以下简称国卓院）聚焦服务国家重大战略和区域经济社会发展需求，坚持“工程精英、社会中坚”人才培养目标，聚焦火炸药、兵器科学与技术、人工智能等关键领域，深入推进产教融合和校企协同，培养大批“红透专深”的卓越工程师。
根据《南京理工大学博士研究生招生“申请—考核”制实施办法》（南理工研[2019]367号）和学校2026年博士研究生（公开招考）招生录取工作的要求，结合国卓院培实际情况，制定本细则。
一、申请要求
1.申请者须符合《南京理工大学2026年攻读博士学位研究生招生简章》、《南京理工大学博士研究生招生“申请—考核”制实施办法》规定的条件要求，同时符合国卓院要求的以下报考条件：
（1）考生一般来自大型企业、重要科研院所等单位的一线骨干技术人员、承担校企合作有关重大课题研究项目；考生报考前须征得单位组织人事部门的同意，并签署推荐意见。
（2）有扎实的理论基础和丰富的实践经验，在其所在单位承担的国家重大科研、重大工程等项目中担任技术骨干，具有成为领军人才的潜质。
2.申请者须按学校招生简章要求提交相关材料外，还应提交以下材料：
（1）本人在所在单位承担的国家重大科研或国家重大工程等项目中担任主要技术骨干的证明材料（材料不得涉密）
（2）报考南京理工大学在职工程博士考生推荐表
所有报名材料按顺序（学校招生简章中要求提交的材料放在报名材料前面，上述2份材料放在报名材料最后）扫描成一个PDF（以考生姓名+报考导师命名）发送至指定邮箱（邮件标题为：非全日制工程博士报名材料）。
二、招生计划
三、工作程序
2026年博士研究生公开招考工作由国卓院研究生招生委员会组织实施。
1.资格审核。国卓院成立资格审核小组，依据考生提交的材料，对照申请资格和相关条件进行资格审核。不符合申请条件者不准予进入下一轮考核选拔程序。
2.导师评价。导师依据报考考生的学习成绩、学术成果、攻博期间研修计划等进行评价考核。评价考核结果采用百分制，评分低于60分为不合格。导师根据评价考核情况推荐进入综合考核阶段的考生名单，每位导师推荐人数不超过3名。
3.综合考核名单公示。国卓院进入综合考核阶段的考生名单经学校复核通过后，在国卓院网站公布，申报材料由国卓院留存备查。
4.综合考核。根据各学科专业特点和培养要求，坚持能力素质与知识考核并重，对学生学业水平、专业素养、科研能力、创新潜质和综合素质等进行全面考查和综合评价，同时强化对学生学术道德、专业伦理、诚实守信等方面的考核，综合考核不合格者不予录取。
考核形式：现场面试方式。主要包括考生个人陈述、考生根据考核组专家的提问进行现场答题及答辩等，每名考生面试时间一般不低于20分钟。
考核内容：
综合考核满分100分。内容主要包括：
①基础理论知识、专业知识掌握情况（满分20分）
②分析解决问题能力及培养潜质（满分40分）
③综合素质（满分40分）
5.成绩计算
由考核组每位专家根据考生综合考核情况独立给出各项成绩和总分，对各专家评分进行平均计算得出综合考核成绩。
6.拟录取办法
（1）每名博导最多招收1名考生，根据考生综合考核成绩由高到低排序依次录取。
（2）具有以下情况之一的考生不予录取：思想政治素质和道德品质考核不合格；综合考核成绩不合格（＜60分）者；参加学校组织的英语水平测试成绩不合格；同等学力加试不合格者。
（3）学校认为需进一步考查时，可对考生再次进行复试。
（4）国卓院研究生招生委员会确定拟录取名单，经学校审核批准后，由学校研究生院统一进行公示。
四、考核安排
综合考核、博士入学英语水平测试时间及地点请关注后续通知。
五、其他
1.本次招收的博士生均为非全日制定向就业工程博士，基本学制4年，学费20000元/学年。
2.学校将根据合作单位及考生情况进行定制式培养，由学校和校外专家共同组成导师团队联合指导。
3.博士生公开招考工作按照公平、公正、公开的原则，遵照教育部和学校的相关文件执行。
4.在招考过程中考生如存在弄虚作假现象，一经查实取消该考生的各阶段资格（包括拟录取资格）。
5.本细则由国卓院研究生招生委员会负责解释。2026年博士生招生的其他内容详见《南京理工大学2026年攻读博士学位研究生招生简章》。
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