一、申报时间敲定

• 业绩材料截止：2026年3月31日（学历、论文、业绩成果）

• 资历计算截止：2025年12月31日

• 各评委会通知发布：原则上6月底前

• 评审完成时限：2026年11月底前完成评审，12月底前完成公示上报，不得跨年度评审

注意：今年首次明确禁止跨年度评审，业绩材料又卡在3月底，务必提前准备，拖延观望的今年真没戏了！

二、申报填报要求

• 申报平台：江苏省人才服务云平台（https://www.jssrcfwypt.org.cn/）

• 申报方式：全程网上申报，在线如实填报，签署个人承诺书

• 申报原则：同一年度只能向一个评审委员会申报，同一单位相同系列相同层级须统一报送，不得多头报送

三、申报核心要求

（一）常规申报

一般应当按照职称层级逐级申报，资历年限计算到2025年12月31日。

（二）"绿色通道"直接申报

满足其一即可直接申报高一级职称：

• 取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题的人才

• 引进的海外高层次人才和急需紧缺人才

• 民营企业高层次专业技术人才、急需紧缺人才、优秀青年人才

• 海外归国人员、党政机关交流或部队转业安置人员首次申报

• 在站博士后可直接申报副高，具有副高职称的可直接申报正高；出站博士后在岗满1年、业绩突出的优先晋升

注意：绿色通道破格标准远高于普通申报，需提前打磨业绩成果！

（三）企业人才中级申报放宽

企业专业技术人才申报中级职称，对初级职称取得年限可不作硬性要求（"以考代评"系列除外）。

简单说：符合学历资历要求，当年评初级、当年就能直接报中级！

（四）高技能人才贯通申报

按照《江苏省高技能人才与专业技术人才职业发展贯通改革实施方案》执行，生产一线高技能人才可按规定申报相应职称。

（五）职业资格对应职称

• 软考：初、中、高级资格可对应助理工程师、工程师、高级工程师，符合晋升条件的可直接申报高一级职称

• 国家目录内职业资格：按省职业资格和职称对应目录执行，不再重复评审

• 国际职业资格：按省、市比照认定目录执行中高级职称

四、继续教育学时要求

• 学时标准：每人每年累计不少于90学时，其中专业科目一般不少于60学时

• 补学年限：中级需补近4年学时，高级需补近5年学时

• 公需科目：南京市专业技术人员继续教育学习平台免费学习，系统自动记录

• 专业科目： 填写2026版《学时认定表》，单位盖章+配套学时证明

五、评审新变化