一、招聘岗位及条件
A、学科带头人（须同时符合以下4个条件)
1.年龄：原则上年龄不超过 55周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。
2.职称：已聘任主任医师、教授、博导;在海外著名高校、科研机构有1年及以上学习或工作经历者优先。
3.医疗：在三级甲等综合医院从事本专业十年以上，具有丰富的临床经验、掌握专科核心技术，具有明显的医疗特色;在国内外行业内具有较高的知名度和学术影响力。
4.科研：主持国家级课题、获得省部级以上奖励;近5年以通讯作者身份在本领域顶级学术期刊上发表过具有重大原始创新、重要学术价值的代表性论文。获得国家重大项目资助、国家级人才称号者优先考虑。
B、亚专科带头人（须同时符合以下4个条件)
1.年龄：原则上年龄不超过 48 周岁，主任医师可适当放宽。
2.职称：原则上应具有博士研究生学历和学位，现聘副高及以上医师系列专业技术职务。
3.医疗：具备与选拔岗位相匹配的亚专科相关专业背景、工作经历、沟通协调能力和管理能力。在三级甲等综合医院从事本专业五年以上，具有丰富的临床经验、掌握专科核心技术具有明显的医疗特色。具有三级甲等医院科室管理经验或在国家级学会、协会担任委员及以上职务者优先考虑。
4.科研：主持过国家级课题、获得过省部级以上奖励优先;近5年以第一作者或者通讯作者身份在本领域顶级学术期刊上发表过具有重大原始创新、重要学术价值的代表性论文优先。获得国家重大项目资助、国家级人才称号者优先考虑。
二、岗位待遇
1、提供全球范围内极具竞争力的薪酬待遇，一人一议。
2、提供优厚的科研启动经费、充足的办公实验用房及配套设施。
3、提供充足的安家补贴及人才过渡住房，并积极协助解决配偶及子女落户就业入学入托事宜。
4、在团队建设、博士后招收名额、国家级奖项和更高级别人才项目申报方面给予优先支持。
三、报名应聘
1、本公告为长期招聘公告,招聘岗位自公告发布之日起接受报名,招满即止。医院根据各岗位报名情况，确定考核人选，适时启动考核程序。
2、报名时须提供以下材料(包括但不限于以下要求):
①.个人简历：包括基本信息、学习经历、工作简历、教学和科研经历等。
②.职称职务：专业技术资格证书和学历学位证书，留学归国人员请同时提供国家教育部的学历认证。
③.人才称号：获得国家级、省级人才称号等证明。
④.学术任职：中华医学会、中国医师协会、中华中医药学会以及省级协会的任职。
⑤.科研教学：教学职称证明以及近5年或任现职以来主持的科研项目、获奖及专利情况，近5年或任现职以来重要学术论文全文，以及个人简历中列举的其他代表性著作封面、目录等。
3、应聘人员请将个人简历及相关证书等发送至：358794039@qq.com ，（邮件主题：应聘岗位+姓名+学历职称）。
4、医院地址：南京市中山路321号 。
5、医院官网：https://www.njglyy.com/index.aspx
