南京审计大学金审学院召开第二届教职工代表大会、第二届工会会员代表大会

5月29日下午，南京审计大学金审学院第二届教职工代表大会、第二届工会会员代表大会在图书馆报告厅召开。南京审计大学金审学院理事长胥正洋，南京审计大学工会主席张武宁，学校全体在校校领导出席会议。全体教代会代表、工代会代表参加会议。大会由党委委员、校长助理成庭羽主持。

会前，大会召开预备会议和主席团会议，听取大会筹备工作情况报告、代表资格审查报告和各委员会委员候选人酝酿情况说明，审议通过大会主席团成员名单、正式会议议程和选举办法等事项。大会共设教职工代表83名、工会会员代表60名，代表构成兼顾教学科研、管理服务等不同岗位类型，体现了先进性、广泛性和代表性。

大会在庄严的国歌声中开幕。南京审计大学工会主席张武宁代表南京审计大学工会向大会的召开表示热烈祝贺。他指出，教代会、工代会是学校民主治校、凝聚民心、汇聚民智的重要制度载体，是教职工行使民主权利、参与学校治理的核心平台。金审学院作为我国唯一以“审计”命名的独立学院，经过23年的发展积淀，走出了一条特色发展、内涵发展、高质量发展的办学之路，在人才培养、师资建设、教学改革、校园建设等方面取得了亮眼成绩。长期以来，金审学院双代会各委员会在学院党委的坚强领导下，牢牢把握工会工作政治方向，立足教职工需求，主动担当作为，为学校高质量发展筑牢了坚实群众根基。希望广大教职工坚定理想信念、勇担育人使命，发扬主人翁精神、贡献智慧力量，加强团结协作、共创美好未来，为教育强国建设贡献更多“金审力量”。

党委书记王军在讲话中指出，本次大会是在学校全面开启“十五五”事业发展新征程、奋力推进转设攻坚和内涵建设关键时期召开的一次重要会议，是学校政治生活和民主管理中的一件大事。他强调，教代会、工代会是学校依法治校、民主治校的重要制度安排，是汇聚教职工智慧、凝聚发展共识的重要平台。全体代表要提高政治站位，增强大局意识和履职意识，把广大教职工的所思所盼、智慧力量转化为推动学校改革发展的具体行动；要围绕学校中心任务积极建言献策，在推进转设、评估、申硕和“十五五”规划落实中发挥示范带头作用，共同开创学校高质量发展新局面。

校长俞安平作题为《赓续荣光再出发 蓄势远航向未来 全面开启“十五五”事业发展新征程》的学校工作报告。报告全面回顾了首届教代会、工代会以来学校事业发展取得的新成效。五年来，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在南京审计大学党委和学校理事会的领导下，党的建设、办学规模、内涵建设、人才培养、开放办学、办学条件、治理效能等方面取得显著进展：学校迈入“万人大学”行列，在校生达到12200余人；师资队伍不断壮大，五年来引进专任教师170人；获批省一流、省品牌专业4个，新增金融审计、人工智能、康复治疗学等8个新专业；学生学科竞赛获奖1000余项，毕业生就业率保持在95%以上；成功获批中外合作办学机构南京审计大学金审学院国际智慧康养学院，办学影响力和社会美誉度持续提升。

报告指出，学校已迈入新的发展阶段。面向“十五五”，学校将采取“三步走”战略：到2027年左右，完成学校转设各项准备工作，扎实推进本科教育教学评估相关内涵建设，系统夯实硕士培养单位及硕士点申报与建设基础；到2030年左右，基本建成“特色鲜明、国内知名、高水平地方性应用型民办本科院校”；到2035年前后，积极拓展研究生教育，逐步实现由教学型向教学研究型转变，走出一条让党放心、让人民满意、让社会赞誉、让金审人自豪的办学道路。

围绕《南京审计大学金审学院“十五五”发展规划（审议稿）》，俞安平从规划体系、起草过程、特色亮点和基本内容等方面作了说明。学校“十五五”规划形成“1+4+10”体系，即1个学校总体规划、4个重点领域专项规划和10个院（部）分规划；突出年度目标、三年行动计划、五年规划、十年愿景相衔接的“1、3、5、10”发展逻辑；设置约束性指标和预期性指标，形成“规划—工程—项目—预算—资金”体系架构，重点实施党建引领、师资强基、学科专业培优、模式创新、数智赋能、卓越示范、就业拓展、文化铸魂、支撑保障、质效提升等“十大工程”，推动规划目标落地见效。

党委委员、校长助理成庭羽代表首届工会作题为《凝心聚力担使命 服务发展谱新篇》的工会工作报告。报告系统总结了过去五年学校工会坚持围绕中心、服务大局、履职尽责的工作成效，全面梳理了工会在加强思想政治引领、推进民主管理、维护教职工权益、凝聚发展合力、涵养校园文化等方面发挥的重要作用。报告指出，工会工作要始终把服务学校事业发展与服务教职工成长发展统一起来，把组织优势转化为治理效能，把群众基础转化为发展动能。未来五年，校工会将围绕学校“十五五”事业发展和高质量发展目标，持续完善工作体系，拓宽民主参与渠道，提升服务保障水平，团结动员广大教职工在学校改革发展新征程中展现新担当、作出新贡献。

大会按照有关规定和程序，审议通过大会选举总监票人、监票人、总计票人、计票人建议名单，以无记名投票方式选举产生南京审计大学金审学院第二届教职工代表大会执行委员会、提案工作委员会，以及第二届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会。

理事长胥正洋代表理事会向大会的召开表示热烈祝贺，向新当选的各委员会委员表示祝贺。他指出，本次大会召开在学校转设攻坚、内涵建设和“十五五”谋篇布局的关键阶段，既是一次凝聚共识、汇聚力量的大会，也是一次回应关切、推动落实的大会。近年来，学校在党建引领、人才培养、办学条件改善、国际化办学和治理体系建设等方面取得了可喜成绩，凝聚着全体教职工的心血与智慧。学校理事会将一如既往关心支持金审学院事业发展，围绕资源保障、队伍建设、办学空间拓展和治理效能提升等重点工作，加强统筹谋划和支持保障，为学校高质量发展创造更好条件。他希望全体代表和广大教职工把个人成长融入学校事业发展大局，以更加坚定的信心、更加务实的作风投身重点任务，共同推动“幸福金审”“新金审”建设迈上新台阶。

会后，各委员会分别召开第一次全体会议，选举产生新一届教代会执委会、提案工作委员会和工会相关委员会负责人。成庭羽当选为第二届教代会执委会主任，庄怀军、李娟当选为副主任，黄鹂当选为秘书长；李力当选为第二届教代会提案工作委员会主任；黄鹂当选为第二届工会委员会主席，徐燕当选为副主席；胡爱平当选为第二届工会经费审查委员会主任；徐燕当选为第二届工会女职工委员会主任。

大会在《国际歌》声中胜利闭幕。此次大会是学校全面开启“十五五”事业发展新征程关键节点召开的一次重要会议，进一步健全了学校民主管理组织架构和工会工作运行体系，夯实了依法治校、民主治校的制度基础。大会号召，全校教职工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把大会形成的共识转化为推动学校改革发展的实际行动，同心同德、实干笃行，为打赢转设、评估、申硕“三大战役”，全面建设特色鲜明、国内知名、高水平地方性应用型民办本科院校贡献智慧和力量。