江苏华电天然气贸易有限公司（以下简称“公司”）成立于2022年9月，公司主要依托华电赣榆LNG接收站项目，开展LNG资源采购、下游用气市场拓展等业务，主要服务华电江苏区域燃机电厂用气需要，并适度拓展城燃、工业等天然气用户。根据公司发展需要，经研究，决定面向华电系统内外公开招聘市场开发岗位人员，现将有关事项公告如下：
（一）坚持公开、公平、公正、择优的原则；
（二）综合考虑应聘人员的能力、资历、学历，坚持人岗相宜的原则；
（三）坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、择优录用的方式进行。
（1）具有良好的思想素质和职业操守，爱岗敬业，廉洁自律，具有良好的工作业绩，作风踏实，为人正派，无不良记录。
（2）具备履行岗位职责所需的专业知识、专业技能。
（3）具有较强的团队精神、创新意识、沟通协调组织能力、语言和文字表达能力。
（4）具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质。
（5）遵纪守法，诚实守信，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及受到过刑事处罚的人员，不得参加报名。
（6）不存在需任职回避或公务回避的情况。
招聘岗位及相关资格条件，详见附件1。
（一）公开报名
凡符合应聘条件且有意应聘者，由本人如实填写《江苏华电天然气贸易有限公司应聘人员报名表》，经本人签字确认后将报名表电子版、扫描件，连同身份证、学历证书、专业技术（技能）资格证书、重要荣誉证书等材料扫描件，打包发送至招聘专用邮箱。
文件及邮件以“天然气贸易公司+姓名+应聘岗位”命名。
报名截止时间：2026年8月3日17:00。
简历投递方式：
（二）资格审查
根据招聘岗位报名条件，对报名应聘人员的基本信息、所提供材料、应聘资格和条件进行审查，审查合格人员方能参加考试。资格审查贯穿招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料提供虚假等情况，随时取消应聘人员资格。
（三）通过笔试、面试形式组织招聘
通过资格审查的应聘者，由招聘单位统一安排笔、面试。考试时间、地点、形式另行通知。
（四）组织考察
按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的综合成绩排名，考察拟聘用人员在原单位工作情况，与本人及所在单位核实应聘者岗位信息、工作表现、身体情况等，如与本人所述情况及提供材料不符，或有隐瞒、误报等欺瞒行为的，停止考察、不予录用。
（五）公示
对拟聘用人选在招聘单位内进行公示，公示期为五个工作日。公示期间如有举报，招聘工作小组应对举报的问题进行核查。核查情况属实的，经招聘工作领导小组研究确认取消聘用。
（六）上报审批
拟聘用人员按规定履行集团公司审批程序。
（七）聘用
办理入职手续，组织签订劳动合同。录用人员入职后，试用期六个月。
（一）报名者应对提交材料的真实性和有效性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或录用资格。
（二）应聘者须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和发送材料，恕不接受其他报名方式，面试前不接待来访。
（三）公司不承诺解决聘用人员配偶工作相关问题。
（四）如所有参加考试人员均未达到招聘岗位要求，该岗位可空缺；招聘单位不对未被录用者作相关解释工作。
（五）聘用人员一经录用，薪酬待遇按照江苏华电天然气贸易有限公司薪酬标准执行。
联系人：洪女士
联系电话：025-89672919
邮箱：907930814@qq.com
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