【南京招聘】去社区卫生服务中心上班!挂号收费、推拿等岗位,玄武区同仁街社区卫生服务中心公开招聘聘用人员公告

1、具有中华人民共和国国籍，具有大学专科及以上学历（学信网可查询），具体学历要求以岗位信息表为准；

2、遵守国家的法律法规，具有良好的政治素质、保密意识、道德品行和吃苦耐劳精神，有较强的责任心和组织纪律性；

3、普通话标准，具有一定的文字功底，较强的语言表达、沟通能力，能熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；

4、须身心健康，具有适应岗位工作的身体条件；

5、无违法违纪行为及严重个人失信行为记录。

（一）报名

1、报名方式：本次招聘仅采取现场报名的方式。

2、报名时间：2026年7月29日（上午8:00-11:30，下午14:00-17:00）。

3、报名地点：南京市玄武区同仁街社区卫生服务中心辅楼三楼会议室。

4、报名时应携带的材料：

（1）本人有效身份证、学历（学位）证书原件。报名人员须使用第二代身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。

（2）学历证明：学历证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网下载）或高等教育学历认证报告（省及以上教育主管部门出具），留学回国人员须提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》）。

（3）提供相应的执业资格证书、职称证书。

（4）应届毕业生岗位须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》。

（二）资格审查及核减（取消）计划

综合测评比例原则上为1:3，因前期招聘出现岗位无人报考，但上述岗位确需，如确实难以形成竞争，降低开考比例至1：1。

（三）考试与录用

考试采取综合测评方式，具体时间、地点以另行通知。主要测试考生履行岗位职责所需的业务能力和综合素质等。

（四）体检、考察和公示

按拟录用人数1：1的比例从综合成绩高分到低分确定参加体检人员。体检机构须为区级以上体检定点机构。

体检结束后，对体检合格人员进行考察（政审）。应聘人员要服从统一安排，因个人原因无法在规定时限和要求范围内配合开展体检、考察等工作，经招聘单位综合研究，可取消应聘资格。

体检、考察（政审）均合格后，拟录用人员名单在中心微信服务号进行公示。公示无异议后，按中心有关规定办理聘用手续，并按规定执行试用期。

1、应聘人员必须如实填报自身情况，如实提供相关材料，如有弄虚作假者，一经发现，取消面试资格或录用资格。　　

2、工作人员工作必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃考试纪律，接受监督。