报名丨第四届“红钥匙” 2026年3月苏州举办,1月15日申报截止

二、本届通知

第四届“红钥匙杯”

党建赋能企业经营管理案例比武

活动实施方案

一、活动主题

“红”为企业党建，“钥匙”为解决难题的方案，“红钥匙”比喻通过党建寻找到打开企业经营管理难题的方案。“红钥匙杯”案例比武的主题为“以案例开新以比武提质”。

二、活动流程

（一）征集素材入围初审

会员企业从工作中选择提质增效、科技创新、产业转型升级、工程建设、国际化融入、绿色环保、乡村振兴等攻艰克难事迹与经验作为案例素材报送企工委。案例素材须为实际工作，不得抄袭、虚构，字数不限。企工委专家组从报送的案例素材甄选出符合红钥匙杯要求的典型性、代表性素材进入案例撰写阶段。

（二）撰写案例质量复审

在案例撰写阶段，企工委将建立专家写作指导群，首先进行一次线上集中辅导。在整个修改期间，企工委专家随时为案例的提炼撰写进行一对一指导，帮助企业完成案例报告。案例报告将结合党建、企业经营管理等理论，总结出具有操作性、创新性、典型性与复制性的问题解决方案。由专家指导完成的案例报告定稿，再次提交至企工委专家组进行复审，专家组成员依据红钥匙杯案例评分标准分别进行案例打分。

（三）精彩对决现场比武

1.终审通过的企业以案例撰写团队为单位参加现场比武，并提交现场汇报PPT，PPT须经企工委专家审核通过。

2.企工委专家宣读推荐语（3分钟以内）。

3.案例比武企业主要领导莅临现场，为企业代言（3分钟以内）。

4.参赛团队进行PPT汇报。汇报内容包括面临问题、解决方案、实践成效、经验总结等四项核心内容。PPT设计可以丰富多样，如视频、图片、图表等，汇报以PPT 为主，鼓励辅以其他创新形式。汇报时间12分钟，汇报人要求着正装或工装，脱稿汇报。

5.专家及评审团（媒体代表、企业代表）现场进行打分，最终评出“红钥匙杯”党建赋能企业经营管理案例比武最佳实践特等案例3名、一等案例若干。

6.参赛团队须完成全部比武环节，现场授予“红钥匙杯”党建赋能企业经营管理案例比武实践案例特等荣誉奖杯及证书。现场全体人员投票选出三家最佳表现团队。

四、宣传推介

1.企工委优先推选红钥匙杯比武案例，入编人民日报出版社正式出版发行的《党建引领企业高质量发展创新成果选编》。

2.“红钥匙杯”比武案例优先在协会企工委网站、微信公众号刊发，并推介给《思想政治工作研究》《党建研究》《现代国企研究》以及中国知网、央网等媒体期刊进行宣传刊发。

3.比武现场网络直播，千家央国企会员单位线上学习，提升企业的知名度、影响力。

五、相关事宜

1.第四届案例申报截止时间为2026年1月15日，第四届“红钥匙杯”党建赋能企业经营管理案例比武活动时间拟定于2026年3月在苏州举办，具体时间另行通知。

2.央企集团、世界五百强企业、副会长单位可推荐一家所属企业申请现场案例比武。

3.参加现场比武的企业须按要求提交团队照片、案例简介（500字左右）、企业宣传短片（1-2分钟）等材料以备宣传用。

4.案例征集、专家指导不收取费用。参加第四届“‘红钥匙杯’建赋能企业经营管理案例比武”团队（每场不超过10家），比武要求与活动细节另行通知。

……

六、组织机构

主办单位：中国文化管理协会企业党建与企业文化工作委员会、苏州市企业文化促进会

联合承办：中标体培（北京）企业管理中心、中企文合（北京）科技中心

联系人：王欣瑞 副会长

联系电话：159 9958 2553

更多了解，详见通知

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2026年3月

第四届“红钥匙杯”策马启程

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