
项目定位
优秀青年科学基金项目(海外)旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者(含非华裔外籍人才)回国(来华)工作,自主选择研究方向开展创新性研究,促进青年科学技术人才的快速成长,培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干,为科技强国建设贡献力量。
南京市第二医院,创建于1933年,是集医疗、教学、科研、预防为一体,以“精专科、强综合、重防治、应突发”为特色的三级甲等医院。医院是国家医防协同医防融合试点单位,是江苏省高水平医院重点建设单位,是江苏省首批区域医疗中心。

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滑动阅览南京市第二医院简介
南京市第二医院,创建于1933年,是集医疗、教学、科研、预防为一体,以“精专科、强综合、重防治、应突发”为特色的三级甲等医院。医院是国家医防协同医防融合试点单位,是江苏省高水平医院重点建设单位,是江苏省首批区域医疗中心,
医院是南京中医药大学第四临床医学院,是国家级住院医师规范化培训基地,入选国家级博士后科研工作站。有感染性疾病科1个国家临床重点专科,感染性疾病学、传染科、肿瘤科、普通外科、结核科、胸外科、呼吸道传染病专业、肝炎专业、艾滋病专业、医学检验科、医学影像科11个江苏省重点学科、专科,产科1个江苏省省级临床重点专科建设单位,中西医结合科1个江苏省示范中医科,肠道及其他传染病科、检验科、医学影像科、重症医学科、麻醉科、骨科、老年医学科、超声医学科、神经内科、胸外科、护理学、妇科、呼吸内科、整形外科14个南京市重点专科,肝病实验室、中心实验室2个南京市医学重点实验室,国家中医药管理局重点研究室1个。
医院分为钟阜院区、汤山院区两个院区,开放床位2000张。
钟阜院区地处鼓楼区钟阜路1-1号,占地面积42亩,总建筑面积8.8万平方米。钟阜院区学科齐全,开设普通外科(含肝胆外科、甲乳外科、胃肠外科)、胸外科、泌尿外科、骨科、神经外科、整形美容/创伤修复科等外科二级学科,心血管内科、呼吸科、消化科、神经内科、内分泌科、免疫科、皮肤科等内科二级学科,肝病科、肿瘤科、妇产科、儿科、中医科、重症医学科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等其他临床学科,共40多个临床、医技科室,以精湛的医疗技术提供全面、优质的综合医疗服务,医疗服务辐射至安徽、山东等邻近省份。
汤山院区(挂牌江苏省传染病医院,南京市公共卫生医疗中心)位于江宁区汤山街道康复路1号,占地面积480亩,总建筑面积10.9万平方米。是江苏省传染病紧急医学救援基地,南京市艾滋病、结核病定点收治医疗单位,是以感染和传染病种专科特色精细诊疗为主、综合诊疗为辅,集防治、救援、应急为一体的,南京市重大公共卫生事件应急救治中心。设有感染病科、结核科、肝病科、综合内科、综合外科、重症医学科、胰腺炎诊疗中心、一期临床研究中心等10多个临床、医技科室,竭力为本外地感染和传染病患者服务,并为城东地区百姓提供优质、温馨、舒适、便捷的诊疗服务,医疗服务辐射至全省及周边省市。
“精诚奉献,惠泽民生”。多年来,南京市第二医院始终坚持公益惠民的宗旨,持续提升社会效益。积极推进医联体建设,牵头全省12家传染病医院成立江苏肝健康联盟、传染病专科联盟,组建南京都市圈感染与肝病联盟、肿瘤专科联盟,发挥领头羊作用,引领全省传染病医院及相关学科的建设与发展。与六合区、江宁区、栖霞区、鼓楼区多家社区卫生服务中心建立紧密型医联体,下沉优势综合医疗资源,辐射周边地区,造福更多百姓。以担当社会责任为己任,积极承担SARS、人感染H5N1禽流感、甲型H1N1流感、人感染H7N9禽流感、埃博拉出血热、新冠病毒感染等历次突发公共卫生应急事件的医疗救治任务,圆满完成2013年四川雅安地震抗震救灾、2014青奥会医疗保障等各项应急保障任务,积极参与塞拉利昂、桑给巴尔等非洲地区的国际医学援助活动,对口帮扶安徽、新疆、青海、西藏等地。医院先后荣获“全国卫生系统抗击非典先进集体”“全国防治非典型肺炎工作先进基层党组织”“人感染H7N9禽流感疫情防治工作中表现突出单位”“国家埃博拉出血热疫情防控先进集体”“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”“全国先进基层党组织”“全国三八红旗集体”等荣誉称号。
风劲帆扬,砥砺前行,如今的南京市第二医院,翻开崭新的一页。医院将进一步发展特色技术引领学科发展,提高综合服务能力。依托国家三级公立医院绩效考核,健全现代医院管理制度,提升精细化管理水平。合力建设学科高峰,争创国家级区域医疗中心,提升医院整体实力,进一步完善新发突发传染病防控,推动公共卫生体系的建立健全。
南京市第二医院诚邀全球英才依托申报2026年海外优青项目,现将具体事项公告如下:
一、申请人条件
1、优秀青年科学基金项目(海外)的申请人应当具备以下条件:
(1)遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神;
(2)出生日期在1986年1月1日(含)以后;
(3)具有博士学位;
(4)研究方向主要为自然科学、工程技术等;
(5)在取得博士学位后至2026年6月15日前,一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求(不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况);在海外工作期间,同时拥有境内带薪酬职位的申请人,其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限;
(6)取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力;
(7)申请人尚未回国(来华),或者2025年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。
2、限制要求:
执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项,同一申报年度一人只能申请一项,不能逆层次申请。
二、待遇
1、国家待遇:
(1)资助强度:100-300万元。
(2)资助期限:3年。
2、薪酬待遇:
(1)提供极具竞争力的薪酬待遇,年薪80-100万。
(2)享受科研绩效及成果奖励。
3、职称岗位:
(1)申报事业单位编制,特聘正高级职称。
(2)直聘南京中医药大学博士导师,每年至少1名博士招生名额,2-4名硕士生招生名额。
4、科研条件:
(1)科研经费:在国家支持力度上医院另给予不低于1:1的配套科研经费,叠加省市政策及获批项目资助。
(2)提供200万元科研启动经费,提供优良的科学研究环境与发展平台,根据工作需要提供充足办公实验用房及配套设施。
(3)支持组建科研团队,配备2-3名科研助理,每年2名博士后招收名额。
5、项目申报:
支持申报国家级奖项和更高级别的人才头衔,如长江学者、青年科学基金项目(A类)等;推荐申报江苏省“双创计划”、省特聘教授、省“333”工程等省级人才计划,推荐申报紫金山英才计划等市级人才计划。
6、人才住房补贴及安家费:
提供住房补贴及安家费至少150万元。
7、配偶和子女安置:
配偶有医院相关工作经历者,可协调安排岗位。医院将积极协助子女落户入学入托事宜。
8、生活服务:
享受南京顶尖三甲医院就医绿色通道及全方位医疗保健服务;可申报“紫金山英才卡”,尊享交通、家政、文旅等城市公共服务。
9、其他待遇:
对进入会评但未获得项目资助者,对照医院高层次人才引进标准,享受相应的人才待遇。
三、联系方式
南京市第二医院组织人事科
地址:南京市鼓楼区钟阜路1-1号
联系电话:025-83626256
邮箱:njeyzhaopin@163.com
文稿︱组织人事科
编辑︱朱诺 金雨晨
审核︱胡频 朱诺
投稿邮箱︱njeyxwxcbgs@163.com
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