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工作职责:
1.中韩方Leader/出差人员会议（视频会议及现场会议）翻译
2.中韩工程师沟通内容翻译（随行翻译/生产现场翻译）及文件翻译
3.新型号产品开发测试翻译、设备移动业务翻译等
任职资格:
1.韩语水平精通，要求TOPIK六级
2.本岗位为外包岗位
*此岗位为筛选搬运岗位，联系vx：fenhan114获取简历投递地址
面试地址可就近选择：南山前海、光明、西乡
公司亮点
深耕海外全赛道，实现海外市场全覆盖，主打礼品品类，已积累全球优质客户及分销商资源，业务落地便捷、适配性强；
自有供应链+多国家适配平台矩阵，全链路贴合全球各海外市场规则，助力多区域业务同步快速起量；
薪资12-15K底薪+提成，海外业务线晋升通道清晰、机会均等。
岗位职责
1. 独立开发韩国海外渠道、代理商及合作伙伴，负责商务洽谈、报价、合同签订及合作方案落地。
2. 负责代理商渠道推广与运营维护，优化渠道政策、合作模式与推广节奏，完善代理商管理体系，提升渠道覆盖率与动销效果。
3. 开展市场调研、竞品分析，研究目标国家政策、文化及消费习惯，制定海外品牌定位与推广策略。
4. 制定并执行海外区域销售计划，跟进订单、交付与回款，对区域销售额及利润负责。
5. 根据客户需求与市场定位，联动内部团队进行联名及定制化产品开发。
任职要求
1、韩国流利（读写+听说），能直接和韩国人对接、开会、谈判，理解海外文化差异，懂品牌故事、品牌调性、国际化表达。
2、3年以上海外市场或渠道开发经验，具备独立开发海外客户能力（非单纯跟单）。
3、熟悉海外市场环境，有代理商/分销商 成功开拓海外市场案例者优先，跟踪市场数据、渠道效果、合作ROI。
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负责韩国部门的日常运营和协调，包括订单管理及跟踪和售后服务等。
主要职责：
- 订单管理：负责订单接收、处理、跟踪和售后服务，确保订单按时完成。
- 跟踪：负责跟踪订单的信息，确保客人的顺利出行。
- 售后服务：负责处理客户的售后需求，并确保问题得到及时有效解决。
- 协调沟通：负责与相关部门进行协调和沟通，解决订单执行中的问题，并确保项目进度不受影响。
职位要求：
- 本科及以上学历，韩语N1,听说读写流利，具备一定的韩国文化背景了解。
- 具备良好的协调能力和沟通能力，具备团队合作精神，能够胜任一定的工作压力。
- 具有基本的财务知识，能够处理简单的财务问题。
- 热爱旅游业，具有抗压能力，对工作认真负责。
- 适应弹性工作时间。
-从事过旅游相关行业的优先考虑。
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