在就业的关键节点，您的理解、支持与引导，是孩子最重要的底气。我们诚挚希望与您并肩携手，共同帮助孩子把握机遇、理性选择、积极行动。
（一）引导参与，把握就业机会
当前就业市场机遇与挑战并存。2026年至今，入驻我校就业网的用人单位发布岗位需求13691人，生均岗位数5.35个/生，平均预计年薪8.58万元。希望家长能引导孩子主动关注学校提供的招聘信息，提醒他们认真准备简历、积极投递，并指导孩子提前演练面试技巧，做好充足准备，从而在和企业面对面交流时，能够自信地展现专业所长与良好素养，把握每一个就业契机。通过积极参与招聘活动和在实践中积累经验，摆正目标，找准定位，寻找与自身实际情况匹配平衡的最优项。
（二）全程关注，助力职业起航
求职或升学路上，孩子难免会遇到压力与困惑，出现情绪低落或方向迷茫的情况。对此，学校提供了双重支持：NIMT就业精准帮扶QQ群（群号：438535153）里的老师，可为大家答疑解惑；学校24小时心理热线（电话：18061233318），也可为同学们提供专业的心理疏导。而您，作为最了解孩子的人，家长的倾听与鼓励无可替代。希望您多倾听、少评判，理解孩子的情绪与困惑；多鼓励、少施压，肯定孩子的每一份努力；多引导、少包办，帮助孩子理性规划未来。希望您与我们共同帮助孩子客观认清当前就业形势，职业发展并非“单选题”，坚持“两条腿走路”，从实际出发选择职业和工作岗位，合理调整就业预期，拒绝“盲从”，更拒绝“躺平”，切忌好高骛远、“非高薪企业不签、非心仪城市不去、非体制内不可、非重点单位不想”的择业心态。同时，也请您在协议签约等求职关键环节帮孩子把好关，提醒他们警惕各类求职陷阱，增强法律意识，防止自身权益受到侵害。
（三）携手同行，共筑美好未来
除了学校提供的就业平台，社会各界也是孩子们求职择业的重要支撑。一方面，鼓励孩子多关注“国家大学生就业服务平台”、“24365校园招聘服务”、各地人社部门举办的线上线下招聘会，以及目标企业官网和官微的招聘信息，拓宽信息获取渠道；另一方面，提醒孩子通过实习见习、亲朋好友等途径，积累行业认知与人脉链接。与此同时，我们也真诚希望与各位家长加强沟通、互通有无。在孩子的求职路上，您不仅是陪伴者，更是领路人。我们诚挚地邀请您，将您对行业趋势的观察、对岗位的理解，分享给正在摸索的孩子们，让我们的指导更能“对症下药”。如您所在单位有岗位招聘或实习机会，也欢迎向学校推荐，我们将积极做好对接与服务工作。也许您的一次分析，就能帮孩子们拨开职业方向的迷雾；您的一次引荐，就能为孩子们打开一扇意想不到的门。
